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企业文明
宣布工夫:2017-02-13     阅读次数:

企业狐疑

ENTERPRISE CONFUSED

良好文明内在与精力力气,没有失掉很好地提炼与发掘

只是墙上文明或嘴边标语,不克不及无效浸透到团队、员工的头脑与举动之中

常常用文娱、告白和头脑活动的方法来搞企业文明建立,难以无效地培养真正企业文明

文明建立不克不及和谋划运动举行无机联合

只是零散、散点的文明,没有体系的企业文明制度系统

办理方案

THE SOLUTION

银河办理征询颠末对文明的深化研讨,创建了“123456”为代表的银河文明征询模子,买通“文明代价链”,创建文明与战略开展、中心才能发展、品牌建立的“三大婚配”干系, 用“四层布局,三十六模块” 体系、深度推进企业文明建立和落地。

项目效果

PROJECT RESULTS

搭建企业文明系统,提拔公司文明建立事情质量。

发明公司固有文明存在的题目,体系办理新旧文明之间的差别与抵触。

提炼公司良好的企业文明,积聚公司精力文明财产,并使用精力财产熏染员工,引导员工举动。

将企业文明与公司的谋划政策相联合,使企业文明真正发扬深度作用。

使用文明的力气牵引公司战略开展、外部运营、团队建立等各项企业办理运动。

使用企业文明实行落地东西,推进企业文明建立乐成落地。

项目文件效果:

《企业文明诊断陈诉》 《企业文明手册》

《企业文明践行手册》

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